photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Clairvaux-d'Aveyron, 12, Aveyron, Occitanie

Contexte L'IME des Cardabelles, situé à Bel Air Onet Le Château, accueille et accompagne des enfants et jeunes âgés de 6 à 20 ans en situation de handicap mental avec ou sans troubles associés. Capacité d'accueil : 65 places, dont 5 places en internat et 60 places en semi-internat. Equipe L'équipe pluridisciplinaire, composée de d'ES, ETS, éducateur sportif, moniteurs éducateurs, AMP et AES, AS, orthophoniste, psychologue, psychomotricien, IDE, médecin, enseignants spécialisés détachés de l'Education Nationale, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité : Scolarité adaptée, rééducation en orthophonie et en psychomotricité, suivi psychologique et médical, accompagnement éducatif à l'autonomie, et à l'autodétermination, insertion sociale, accompagnement vers le travail et la vie adulte. En tant qu'Accompagnateur Educatif et Social, vous êtes placé (-e) sous la responsabilité de la cheffe de service et travaillez au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement. Vous serez affecté (-e) sur la plateforme implantée à Clairvaux. Elle accueille en internat 10 jeunes âgés de 16 à 20 ans, présentant une déficience avec ou sans troubles associés. plusieurs[...]

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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Louveciennes, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recherchons un directeur (H/F) titulaire du BPJEPS pour notre école maternelle. Placé sous l'autorité de la coordinatrice Enfance et vie scolaire vous serez en charge des missions suivantes : MISSIONS : Diriger et animer le service et l'équipe d'animation au travers de la conception du projet pédagogique et du suivie de projets d'animations. Mettre en place des actions d'animations, proposer des projets et assurer la sécurité physique et affective du public accueilli. (2 ½ à 6 ans). Mettre en pratique le projet éducatif par l'encadrement des enfants dans les activités sportives, culturelles, d'expression et de création. Informer les parents, toutes les équipes et/ou partenaires des animations et protocoles concernant les Accueil Collectif de Mineurs. Assister aux réunions d'informations organisées sur les sites scolaires en lien avec les équipes enseignantes et les parents d'élèves. Gestion complète des dossiers (déclarations D.D.C.S, CAF, gestion du stock et bon de commande). PROFIL : Diplôme BPJEPS impératif Ponctualité et autonomie Dynamisme et force de proposition Aptitude à l'organisation du travail en équipe Excellent relationnel Connaissance[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

1 Contrat de Travail à Durée déterminée à temps partiel 16 heures hebdomadaires Poste à pourvoir à compter du lundi 1er septembre 2025 au 24 septembre 2025 Mission : Accompagner un jeune adolescent présentant des troubles du comportement au sein de l'IME Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 Missions : La prise en charge s'effectuera en appui du dispositif de l'IME sur 2 jours par semaine. Le professionnel recruté accompagnera le jeune soit individuellement, soit sur de petits temps collectifs en lien avec les autres professionnels de l'IME. Cet accompagnement sera réalisé dans le respect du projet d'établissement et des projets individualisés du jeune. Accompagner les enfants/les adolescents dans leur relation à l'environnement : - Aider le jeune dans les gestes de la vie quotidienne (se lever, soins d'hygiène, prendre ses repas, s'habiller, se déplacer, siestes, couchers.) - Faire participer les jeunes aux tâches de la vie quotidienne en fonction de leur degré d'autonomie - Identifier et signaler à sa hiérarchie, les jeunes en situation de danger, les conduites à risque (dans le respect des procédures établies par l'association) - Conduire des[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

L'association Centre Social Edith Bonnem fondée en 1971 et implantée sur le quartier Ouest de la Ville rayonne sur le territoire de la Communauté Urbaine d'Alençon (61). Elle porte plusieurs secteurs d'activités spécifiques, Petite Enfance, Enfance Jeunesse, Insertion Mobilité, Famille. Ce dernier axe s'inscrit pleinement dans le Projet Social et l'animation Collective famille de la structure dont la dynamique s'attache à développer les valeurs de solidarité, de mixité et de respect propre à développer le « Vivre Ensemble ». La participation active des usagers et habitants dans le projet et les actions forment également la base de fonctionnement du Centre Social. L'association recherche un(e) animateur(trice) Petite enfance en Contrat de professionnalisation pour une durée de 12 mois, à temps complet, pour préparer le CAP AEPE au sein de sa petite crèche, afin de mettre en œuvre les missions suivantes : - Accueil et accompagnement de l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son bien-être physique et son développement dans le cadre du projet éducatif de la crèche et en lien avec sa famille. - Accueillir les enfants et les familles, -Animer et encadrer les périodes[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Soissons, 27, Aisne, Normandie

La CAF de l'Aisne recherche un agent administratif en action sociale (H/F). Activités principales : Assurer le traitement et le suivi des dossiers d'aides collectives (associations, collectivités territoriales) et participer au traitement des aides individuelles aux familles : - S'assurer de la complétude des dossiers reçus ; - Collecter les informations complémentaires auprès des partenaires ou des allocataires par courriel ou par téléphone ; - Appliquer les procédures nationales de liquidation en vigueur pour les aides collectives ou le règlement intérieur d'action sociale pour les aides individuelles ; - Analyser la cohérence des documents administratifs, financiers transmis par les partenaires et la cohérence des documents adressés par les familles ; - Saisir les données dans les applicatifs du système d'information action sociale ; - Établir les conventions d'objectifs et de financement et assurer le suivi des retours des partenaires - Ordonnancer les paiements aux familles et aux partenaires - Assurer divers travaux de secrétariat et d'archivage ainsi que le suivi qui en découle Compétences et qualités requises : - Savoir s'adapter rapidement. - Être méthodique,[...]

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Brancardier / Brancardière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Prise en charge possible pour les logements saisonniers 4. Soutien aux projets d'engagement collectifs 5. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 6. Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé (Parc national de la Vanoise), 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne, des dizaines d'itinéraires de randonnée pédestre, 11 grands cols alpins et une cinquantaine d'itinéraires de vélo de route, 4 sites de VTT. 7. Une vallée trait d'union entre la France et l'Italie : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à 39 km de la frontière italienne, à 135 km de Turin, à 298 km de la mer méditerranée (Gênes) 8. Un accès rapide par autoroute : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à moins d'une heure de Chambéry, Albertville, et Grenoble. Depuis la gare de Paris-Gare-de-Lyon, le TGV Inoui direct rejoint en 3h40 la gare de Saint-Jean-de-Maurienne-Arvan[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Soubise, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Le Foyer Occupationnel Les Tournesols site basé à Soubise (17780) - Contrat à Durée Indéterminée à temps plein - Poste à pourvoir à compter du 01 septembre 2025 Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 Le Foyer Occupationnel de Soubise accueille des personnes présentant une déficience intellectuelle moyenne avec ou sans troubles associés et/ou psychiques. Le Foyer Occupationnel dispose de 32 places d'hébergement, 1 place d'accueil temporaire et 8 places en accueil de jours. L'établissement est ouvert 365 jours/an. Nos Missions Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité du Directeur d'établissement et par délégation du Chef de service, en lien avec les objectifs du projet d'établissement, des projets individualisés des personnes accompagnées, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - d'assurer l'accompagnement des personnes accueillies qui ne peuvent réaliser de façon autonome des gestes nécessaires à leur bien-être dans tous les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les soins, les activités éducatives et de loisirs afin[...]

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Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi Agriculture - Sylviculture

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le CEN Franche-Comté recrute un-e chargé-e de communication afin de participer à la valorisation des actions et des programmes du Conservatoire et de développer l'assise citoyenne de l'association. Prise de fonction : dès que possible Convention Collective nationale des métiers de l'éducation de la culture et de l'animation (ECLAT) - Groupe D (305 points) Durée du travail : 39 h/semaine avec RTT ou 35h/semaine. Horaires flexibles et possibilité de télétravail. Peut être amené à travailler le weekend (4 à 6 fois par an). Lieu de travail : Besançon, 25 (siège), des déplacements sont à prévoir en Franche-Comté ENVOI DES CANDIDATURES : lettre de motivation + CV à adresser à : elvina.bunod@cen-franchecomte.org et contact@cen-franchecomte.org en précisant en objet « Candidature Chargé-e de communication ». DATE LIMITE DE RECEPTION DES CANDIDATURES : le 7 septembre 2025 ENTRETIEN : le 12 septembre 2025 (sous réserve) Sous la coordination de la Responsable du Pôle Communication valorisation et assise citoyenne (composé de 5 personnes) et du Directeur, le/la Chargé-e de communication sera notamment en charge de : - Assurer la communication du programme d'activités nature, -[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Clermont-l'Hérault, 34, Hérault, Occitanie

Volet « Accompagnement » : * Accompagner la personne accueillie dans sa vie quotidienne dans un souci de bien-être physique et psychologique, * Assurer la surveillance des personnes accueillies. * Procéder au contrôle des entrées et sorties des résidents et personnes extérieures. * Assurer une écoute bienveillante et compréhensive auprès des résidents. * Gérer l'urgence en adéquation au protocole en vigueur tout en faisant respecter les règles de la vie collective. * Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé dans le cadre du projet d'établissement. * Repérer et évaluer les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne. * Animer au travers d'activités collectives des actions de soutien à la quotidienneté. * Participer à l'inscription de la personne dans son environnement. Volet « Soins » : * Veiller à la prise effective de traitements médicamenteux préparés par des personnes habilitées. * Observer et mesurer les paramètres physiques, psychiques et sociaux liés à l'état de santé des personnes. * Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal-être et prendre les décisions adaptées. Date[...]

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Bibliothécaire

Emploi Administrations - Institutions

Nay, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de communes du Pays de Nay, recrute pour son service culture un(e) Bibliothécaire/ médiateur (trice) Enfance / Jeunesse Poste à temps complet - Cat B - CDD de remplacement de 7 mois (absence et congé maternité) Sous la responsabilité de la directrice de l'action culturelle et de l'Espace Culturel du Pays de Nay, vous intégrez l'équipe du service culturel de la Communauté de communes du Pays de Nay . Afin de valoriser les fonds du Pays de Nay (45 000 documents, 2000 jeux etc), vous êtes amené(e) à proposer, organiser et réaliser des actions de médiation culturelle en direct auprès des publics famille, petite/enfance/enfance/jeunesse, notamment dans le cadre de parcours éducation culture (crèches/REP, écoles, collèges, structures médicosociales etc) - Le programme est établi annuellement en lien avec la saison culturelle. Missions 1/ - Gestion du fonds jeunesse (petite enfance/enfance/jeunesse) Gérer les acquisitions, catalogages, couverture de livres. Organiser la valorisation les collections : présentation des nouveautés, tables thématiques, rédaction de coups de cœur, création de supports d'information divers pour les publics (bibliographies, sélections de[...]

photo Professeur / Professeure de musique

Professeur / Professeure de musique

Emploi Administrations - Institutions

Colombier-le-Vieux, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Date limite de candidature : 14/08/2025 - Poste à pourvoir : 01/09/2025 L'École de Musique et de Danse Intercommunale accueille chaque année plus de 600 élèves, encadrés par une 50aine de professeurs. De nombreuses disciplines sont proposées dont 21 instruments et 18 pratiques collectives. ARCHE Agglo assume la gestion de cette école depuis le 1er septembre 2022. L'école est répartie sur 3 sites : Tain l'Hermitage, Colombier le Vieux et Saint Donat sur l'Herbasse. En collaboration avec les communes, cette dernière déploie également un projet d'Intervention Musicale en Milieu Scolaire (72 classes / 1500 élèves pour la saison 2024-2025). DEFINITION DU POSTE Rattaché-e à l'école intercommunale de musique et danse, sous la responsabilité de la directrice du site de Colombier le Vieux, vous participerez au développement de la curiosité et à l'engagement artistique des élèves en inscrivant l'enseignement de l'éveil musical dans le projet collectif d'établissement. MISSIONS - Organise et suit les études des élèves - Enseigne collectivement ou individuellement l'éveil musical (1.5h hebdomadaires), en lien avec le projet d'établissement - Assure la promotion de l'enseignement[...]

photo Professeur / Professeure de violoncelle

Professeur / Professeure de violoncelle

Emploi Administrations - Institutions

Tain-l'Hermitage, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir le : 1er septembre 2025 Date limite de candidature le : 14 Août 2025 L'École de Musique et de Danse Intercommunale accueille chaque année plus de 600 élèves, encadrés par une cinquantaine de professeurs. De nombreuses disciplines sont proposées dont 21 instruments et 18 pratiques collectives. ARCHE Agglo assume la gestion de cette école depuis le 1er septembre 2022. L'école est répartie sur 3 sites : Tain l'Hermitage, Colombier le Vieux et Saint Donat sur l'Herbasse. En collaboration avec les communes, cette dernière déploie également un projet d'Intervention Musicale en Milieu Scolaire (72 classes / 1500 élèves pour la saison 2024-2025). DEFINITION DU POSTE Rattaché-e à l'école intercommunale de musique et danse, sous la responsabilité du directeur du site de Tain L'Hermitage, vous participerez au développement de la curiosité et à l'engagement artistique des élèves en inscrivant l'enseignement du violoncelle dans le projet collectif d'établissement. Vous serez également accompagné-e par la directrice du site de Colombier-Le-Vieux. MISSIONS - Organise et suit les études des élèves - Enseigne individuellement et collectivement le violoncelle (10h[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Rives d'Andaine, 61, Orne, Normandie

La Communauté de Communes d'Andaine-Passais recrute, à compter du 01/10/2025, un adjoint d'animation sur emploi permanent, à temps non complet, à hauteur de 26H hebdomadaires annualisées pour l'ACM (Accueil Collectif de Mineurs) de La Chapelle Rives d'Andaine qui aura pour missions de : - Élaborer, organiser et animer les activités du centre en direction d'un public de 3 à 12 ans ; - Développer et mettre en place des projets en direction du public adolescents / familles. Missions secondaires : - Prise de direction en fonction des nécessités de service ; - Remplacements d'animateurs au niveau des 4 autres sites ACM de la collectivité (Céaucé, Passais-Villages, Juvigny, Bagnoles de l'Orne Normandie). Les entretiens auront lieu le jeudi 11/09/2025. L'agent travaillera en collaboration avec l'équipe du service animation de la Communauté de Communes d'Andaine-Passais. Missions principales : - Élaborer, organiser et animer les activités du centre en direction d'un public de 3 à 12 ans ; - Développer et mettre en place des projets en direction du public adolescents / familles ; Missions secondaires : - Prise de direction en fonction des nécessités de service ; - Remplacements[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Nous, c'est Proxité ! Notre ambition ? Favoriser la réussite scolaire et professionnelle des jeunes en difficulté grâce au mentorat. Nous avons une conviction : que chaque jeune, quelle que soit son origine sociale ou géographique, peut atteindre ses objectifs s'il est informé, soutenu et outillé. C'est pourquoi, nous les mettons en relation avec des bénévoles actifs dans le monde du travail. Nous croyons à une société ou les inégalités sociales ne pèsent plus sur les trajectoires scolaires et professionnelles des jeunes. Cependant, il a encore du boulot. C'est pourquoi nous cherchons des personnes investies pour nous accompagner dans cette formidable aventure qu'est le mentorat. Mission principale : Déploiement de projets de parrainage : - Recruter et inscrire les jeunes et les bénévoles, réaliser le matching de binômes. - Accompagner les binômes : formation des bénévoles, mise à disposition de ressources pédagogiques adaptées. - Suivre les binômes : organisation des points de suivi avec les jeunes, les familles, les bénévoles, organisation des bilans en particulier en cas d'arrêt en cours d'accompagnement. - Participer aux évaluations d'impact et de satisfaction[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Sous la responsabilité de la directrice, vous assurez la coordination globale du SAMSAH-SAVS. Vous garantissez la mise en œuvre des accompagnements dans le respect des recommandations de bonnes pratiques, en favorisant une dynamique de travail structurée, adaptée à l'évolution du secteur. Vos principales missions : * Encadrer une équipe pluridisciplinaire en place, en restaurant un cadre de travail collectif clair et une dynamique professionnelle structurante. * Accompagner la réflexion et l'évolution des pratiques professionnelles, dans le respect des parcours de vie et des orientations du projet de service. * Organiser et coordonner les accompagnements personnalisés, dans une logique de qualité, de droits et de besoins des personnes accompagnées. * Superviser les volets administratifs, réglementaires et budgétaires du service. * Veiller à l'articulation avec les partenaires du territoire. * Travailler en équipe avec les autres Chefs de services et en lien étroit avec la direction du Territoire (dynamique d'équipe, capacité à rendre des comptes, etc). Date de prise de poste : dès que possible Rémunération : En référence à la Convention Collective[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Arfeuille-Châtain, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Le Foyer d'Arfeuille-Châtain est un lieu de vie qui accueille 32 personnes adultes en hébergement et 3 en accueil de jour. Description du poste En référence au Projet d'Etablissement, le/la moniteur/monitrice exerce auprès des adultes en situation de handicap. Sa mission consiste à assurer avec les personnes des activités d'entretien d'espace vert, de jardinage, d'horticulture ou de création manuelles comme support à l'accompagnement afin de développer l'autonomie, l'épanouissement de la personne vulnérable et/ou son insertion dans le monde ordinaire. Son rôle est : - de favoriser, par l'adaptation des activités, les potentialités des personnes, leur évolution vers une autonomie de plus en plus large. - de favoriser le développement des compétences et fait le lien avec les référents des résidents. - d'organiser et ajuster son intervention, en collaboration avec la personne aidée, son environnement et l'encadrement en fonction du projet personnalisé, des souhaits de la personne aidée et des évolutions constatés au quotidien. Il/Elle participe également aux réunions institutionnelles. Il/ Elle sera conduit(e) particulièrement à : - Exercer une relation éducative au sein[...]

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Neuropsychologue

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'Association Enfance & Pluriel, implantée en Indre et Loire, œuvrant dans le champ médico-social de l'enfance et de l'adolescence (360 enfants accompagnés, 19 établissements et services, 290 salariés), recrute dans le cadre de son DITEP : 1 neuropsychologue (H/F) - 0.30 ETP pour le DITEP Tours centre (dont 0.20 ETP SESSAD et 0.10 ETP ITEP) - 0.275 ETP pour le DITEP Tours nord (dont 0.20 ETP SESSAD et 0.075 ETP ITEP) Poste(s) à pourvoir en septembre 2025. 1 poste par territoire (Tours centrer et Tours nord) ou un poste pour l'ensemble (0.575 ETP) Sous l'autorité des responsables du DITEP de territoire Tours Nord et Territoire Tours Centre, le neuropsychologue a pour missions : - Réalisation de bilan neuropsychologique à visée d'évaluation des capacités cognitives et en particulier les fonctions exécutives, rédaction de bilan ; - Prise en charge (individuelle ou collective) du jeune à visée de remédiation cognitive, psychoéducation, thérapie cognitivo-comportementale et /ou guidance parentale (notamment PEHP type Barkley), selon les be-soins dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement co-construit avec le jeune/sa famille et l'équipe pluridisciplinaire ; -[...]

photo Responsable d'établissement de restauration collective

Responsable d'établissement de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Hennebont, 56, Morbihan, Bretagne

Sous la responsabilité de la responsable de service, vous assurerez, dans le cadre de vos missions de coordination, le bon fonctionnement de la restauration scolaire et l'entretien des bâtiments municipaux. Vous assurez les missions suivantes : Restauration scolaire : - Vous veillez au bon fonctionnement des 11 restaurants scolaires/extrascolaires en lien avec les agents municipaux, le prestataire de restauration privée qui assure la livraison en liaison froide ainsi qu'avec les boulangers locaux, - Vous veillez au respect et à l'application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire tout en assurant une veille législative (Loi Egalim/macantine.fr), - Vous mettez en place et suivre les protocoles des enfants porteurs d'un Projet d'Accueil Individualisé (P.A.I), - Vous managez les équipes, - Vous optimisez l'organisation du travail/plannings des agents intervenant à la fois en restauration scolaire (année et vacances scolaires) et en entretien (25 agents), - Vous êtes le 1er niveau d'alerte en tant qu'interface entre les écoles et le service bâtiments-aires de jeux. Entretien des bâtiments municipaux : - Vous veillez au bon fonctionnement, à l'organisation et au suivi[...]

photo Agent hospitalier / Agente hospitalière

Agent hospitalier / Agente hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier de la Vallée de la Maurienne (CHVM) recrute 1 ASHQ au sein du service SMR de Saint Jean de Maurienne du 1er au 31 août 2025. 7 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Soutien aux projets d'engagement collectifs 4. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 5. Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé (Parc national de la Vanoise), 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne, des dizaines d'itinéraires de randonnée pédestre, 11 grands cols alpins et une cinquantaine d'itinéraires de vélo de route, 4 sites de VTT. 6. Une vallée trait d'union entre la France et l'Italie : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à 39 km de la frontière italienne, à 135 km de Turin, à 298 km de la mer méditerranée (Gênes) 7. Un accès rapide par autoroute : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à moins d'une heure de Chambéry, Albertville, et Grenoble.[...]

photo Agent hospitalier / Agente hospitalière

Agent hospitalier / Agente hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

7 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Soutien aux projets d'engagement collectifs 4. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 5. Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé (Parc national de la Vanoise), 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne, des dizaines d'itinéraires de randonnée pédestre, 11 grands cols alpins et une cinquantaine d'itinéraires de vélo de route, 4 sites de VTT. 6. Une vallée trait d'union entre la France et l'Italie : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à 39 km de la frontière italienne, à 135 km de Turin, à 298 km de la mer méditerranée (Gênes) 7. Un accès rapide par autoroute : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à moins d'une heure de Chambéry, Albertville, et Grenoble. Depuis la gare de Paris-Gare-de-Lyon, le TGV Inoui direct rejoint en 3h40 la gare de Saint-Jean-de-Maurienne-Arvan. Le Centre Hospitalier de la Vallée[...]

photo Agent hospitalier / Agente hospitalière

Agent hospitalier / Agente hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Prise en charge possible pour les logements saisonniers 4. Soutien aux projets d'engagement collectifs 5. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 6. Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé (Parc national de la Vanoise), 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne, des dizaines d'itinéraires de randonnée pédestre, 11 grands cols alpins et une cinquantaine d'itinéraires de vélo de route, 4 sites de VTT. 7. Une vallée trait d'union entre la France et l'Italie : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à 39 km de la frontière italienne, à 135 km de Turin, à 298 km de la mer méditerranée (Gênes) 8. Un accès rapide par autoroute : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à moins d'une heure de Chambéry, Albertville, et Grenoble. Depuis la gare de Paris-Gare-de-Lyon, le TGV Inoui direct rejoint en 3h40 la gare de Saint-Jean-de-Maurienne-Arvan. Le[...]

photo Chauffeur(se) accompagnateur(trice) tourisme

Chauffeur(se) accompagnateur(trice) tourisme

Emploi Social - Services à la personne

Marly-la-Ville, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Dans le cadre de l'ouverture du DITEP PATRICE PETRAULT à Marly-la-ville (95), la Mutuelle la Mayotte recrute 1 Chauffeur - ouvrier d'entretien (H/F). Le dispositif ITEP est ouvert 210 jours et propose une réponse d'accompagnement adaptée aux besoins des jeunes âgés de 3 à 18 ans, scolarisés ou non présentant des troubles du comportement, sans déficiences intellectuelles associés. Rémunération selon la convention collective nationale du 31 octobre 1951, reprise d'ancienneté. Postes à pourvoir en CDI à temps plein, dès que possible. Vous aurez pour missions : - Assure les transports collectifs ou individuels des enfants accueillis sur le dispositif - Assure des missions d'entretien des véhicules et des bâtiments du site. - Ces actions interviennent dans le cadre d'un comportement bientraitant vis-à-vis des enfants - Mission liée au transport des enfants : réglementation en vigueur notamment le code de la route, adapte sa conduite à l'environnement, veille au respect des règles de sécurité dans la conduite des enfants, transmission entre la famille et les professionnels de l'établissement - Mission liée à l'institution : échange avec l'équipe interdisciplinaire, assure des[...]

photo Showcase K6FM

Showcase K6FM

Musique

Dijon 21000

Le 28/08/2025

C’est le moment de se trémousser en plein air ! Avant la rentrée scolaire, cette soirée de concerts sera l’occasion de profiter de la fin de l’été en famille ou entre amis. Cette soirée est organisée en partenariat avec la radio K6FM. Elle vous permettra de découvrir une sélection d’artistes et groupes d’artistes locaux avant de laisser la place aux artistes nationaux, en 2ème partie de soirée. AU PROGRAMME CHARLIE WINSTON L'auteur du mythique Like a Hobo revient avec un nouvel album prévu cet automne. Avec son nouveau single « Never Enough », Charlie Winston explore un son sincère, instinctif et collectif, porté par son énergie légendaire et des musiciens complices. CHRISTOPHE MALI Co-fondateur du groupe Tryo, Christophe Mali revient en solo avec un nouvel album. Connu pour ses textes engagés et poétiques, il présente un projet intime et profond, dont les premiers extraits Derniers Humains et Ça nous gêne marquent son retour sur le devant de la scène. CHARLES DORÉ Demi-finaliste remarqué de la dernière Star Academy, Charles Doré séduit par sa sincérité et son authenticité. Originaire de Bretagne, il dévoile son premier single Je pars mais je reste, un titre pop co-produit[...]

photo Showcase K6FM

Showcase K6FM

Manifestation culturelle

Dijon 21000

Le 28/08/2025

C’est le moment de se trémousser en plein air ! Avant la rentrée scolaire, cette soirée de concerts sera l’occasion de profiter de la fin de l’été en famille ou entre amis. Cette soirée est organisée en partenariat avec la radio K6FM. Elle vous permettra de découvrir une sélection d’artistes et groupes d’artistes locaux avant de laisser la place aux artistes nationaux, en 2ème partie de soirée. AU PROGRAMME CHARLIE WINSTON L'auteur du mythique Like a Hobo revient avec un nouvel album prévu cet automne. Avec son nouveau single « Never Enough », Charlie Winston explore un son sincère, instinctif et collectif, porté par son énergie légendaire et des musiciens complices. CHRISTOPHE MALI Co-fondateur du groupe Tryo, Christophe Mali revient en solo avec un nouvel album. Connu pour ses textes engagés et poétiques, il présente un projet intime et profond, dont les premiers extraits Derniers Humains et Ça nous gêne marquent son retour sur le devant de la scène. CHARLES DORÉ Demi-finaliste remarqué de la dernière Star Academy, Charles Doré séduit par sa sincérité et son authenticité. Originaire de Bretagne, il dévoile son premier single Je pars mais je reste, un titre pop co-produit[...]

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Employé / Employée aux archives

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le Service historique de la Défense, Division des archives intermédiaires de la Gendarmerie nationale (SHD-DAIGN) propose 2 postes de Gendarme adjoint volontaire emploi particulier (GAV EP). Lieux d'exercice de l'emploi : 54 rue de la Guignière 36300 LE BLANC. Au sein du centre des archives de l'armement et du personnel civil, le département des archives de la gendarmerie nationale a pour missions : - d'exercer le contrôle scientifique et technique de l'État sur les archives relevant de son domaine de compétence, de mettre en place des procédures de records management au sein des entités productrices d'archives ; - d'instruire les demandes de recherches administratives, tout particulièrement celles visant à établir des droits, individuels ou collectifs, qu'elles émanent de particuliers ou de l'institution, et de répondre aux demandes de l'institution dans le cadre de réquisitions judiciaires ; - d'effectuer les communications administratives pour le compte des services producteurs. Formations proposées : hormis la formation initiale militaire-gendarmerie de deux semaines en école, formations en archivistique et sur le poste occupé ainsi qu'à la conduite des engins de levage. Profil[...]

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Médecin coordonnateur de soins

Emploi

Orpierre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour le Pôle Dys Les Lavandes : Un(e) médecin généraliste ou spécialiste 0,14 ETP en CDI à Orpierre dans les Hautes-Alpes Le Pôle Dys Les Lavandes est un établissement spécialisé dans l'évaluation diagnostique et l'accompagnement, sous des modalités plurielles, d'enfants porteurs de troubles neurodéveloppementaux : trouble du langage, troubles spécifiques des apprentissages (troubles "dys"), TDA/H, trouble développemental de la coordination 1. Missions : Sous la responsabilité du directeur, le candidat intégrera l'équipe pluriprofessionnelle du Pôle Dys Les Lavandes. Ses missions sont les suivantes : - Réaliser les consultations médicales d'accueil et de suivi des enfants sur leur temps de présence à l'internat, - Assurer le suivi surveillance des enfants accueillis en lien avec l'équipe de soins, - Assurer dans les délais impartis les tâches médico-administratives (rédaction des certificats médicaux, transmission des résultats aux familles, courrier..) - Etablir en lien avec l'équipe de soin les protocoles de soins, - Travailler en réseau avec les[...]

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Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Emploi Immobilier

Crécy-la-Chapelle, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Rejoignez l'Adresse Success Immobilier : Devenez Conseiller Immobilier ! Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans l'immobilier ? Rejoignez l'Adresse Success Immobilier à Serris, membre d'un réseau coopératif national reconnu pour son esprit d'équipe et ses valeurs humaines fortes. Depuis le début de 2025, notre agence se distingue parmi les meilleures du réseau l'Adresse au niveau national. Notre force ? Une équipe soudée, ambitieuse, et animée par une passion commune : mettre l'humain au cœur de chaque projet immobilier. Votre mission : conseiller, accompagner, réussir En tant que conseiller immobilier, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de vos clients : - Prospecter activement sur un secteur défini et développer votre portefeuille. - Accompagner avec soin vos clients dans leurs projets d'achat, vente ou location. - Valoriser les biens à l'aide d'outils performants et innovants. - Assurer un suivi irréprochable tout au long du processus. Qui recherchons-nous ? Peu importe votre parcours, ce sont vos qualités humaines et votre motivation qui comptent ! - Débutant ? Un parcours d'intégration structuré vous attend : formation, accompagnement et[...]

photo Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Emploi Immobilier

Serris, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Rejoignez l'Adresse Success Immobilier : Devenez Conseiller Immobilier ! Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans l'immobilier ? Rejoignez l'Adresse Success Immobilier à Serris, membre d'un réseau coopératif national reconnu pour son esprit d'équipe et ses valeurs humaines fortes. Depuis le début de 2025, notre agence se distingue parmi les meilleures du réseau l'Adresse au niveau national. Notre force ? Une équipe soudée, ambitieuse, et animée par une passion commune : mettre l'humain au cœur de chaque projet immobilier. Votre mission : conseiller, accompagner, réussir En tant que conseiller immobilier, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de vos clients : - Prospecter activement sur un secteur défini et développer votre portefeuille. - Accompagner avec soin vos clients dans leurs projets d'achat, vente ou location. - Valoriser les biens à l'aide d'outils performants et innovants. - Assurer un suivi irréprochable tout au long du processus. Qui recherchons-nous ? Peu importe votre parcours, ce sont vos qualités humaines et votre motivation qui comptent ! - Débutant ? Un parcours d'intégration structuré vous attend : formation, accompagnement et[...]

photo Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Emploi Social - Services à la personne

Noth, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Date d'embauche: Immédiatement Être Masseur-Kinésithérapeute à Partage et Vie, c'est : - Elaborer et formaliser le diagnostic kinésithérapeute ; - Etablir les objectifs de soins ; - Rééduquer individuellement ou collectivement les résidents accueillis ; - Informer et éduquer la personne et son entourage ; - Concevoir et rédiger le dossier résident ; - Transmettre les informations écrites et orales pour la traçabilité et le suivi ; - Participer à des réunions et groupes de travail ; - Réaliser des formations destinées aux étudiants ou stagiaires ; -Participer à la vie institutionnelle. Nos points forts : - Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ; - Un établissement participant à une démarche Montessori ; - Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ; - Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ; - Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAIS PAS QUE ! - Matériel d'aides techniques à votre disposition (lèves personne,[...]

photo Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Rejoindre Enedis aujourd'hui, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnement et sociétaux et participer à la 2ème électrification de la France !Prêt à intégrer la Team France Electrique ?Au sein du domaine Patrimoine et Infrastructures de la Direction Régionale Paris, la mission principale de l'Agence Données Patrimoniales et Géographiques est de mettre à jour les bases de données patrimoniales grande et moyenne échelle. Cette activité est essentielle pour garantir la sécurité des personnes et des biens et la capacité d'ENEDIS à répondre aux DT/DICT, ainsi que pour permettre aux autres métiers d'Enedis de travailler sur des données fiables et précises. "Au cœur d'un collectif engagé, en collaboration avec notre Guichet Appui Pilotage, nos référents métiers, nos géomaticiens et les experts nationaux, vous serez amené à utiliser ou à exploiter les données du plus grand système d'information géographique d'Europe. Partie prenante des enjeux de notre agence, vous participerez activement aux projets stratégiques nationaux et de la DR Paris. "Vos missions :Votre activité assure la supervision des réseaux et des postes de distribution en mettant[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'UGECAM PACA et Corse recrute un (e) Assistant de Service Social (H/F) - CPO Rhône-Azur 05100 BRIANCON - N°2025-0179 LE POSTE A POURVOIR : Nous recherchons un Assistant de Service Social diplômé (H/F), à temps partiel (07 heures hebdomadaire), en CDI. Diplôme exigé : - Diplôme d'Etat d'Assistant de service social - Une expérience de 6 mois dans la fonction serait appréciée Le poste est à pourvoir sur l'UEROS. L'ETABLISSEMENT : Le Centre de Coordination de Rhône Azur à Briançon assure le reclassement social et professionnel de personnes reconnues travailleurs handicapés, en application de la loi d'orientation du 30 juin 1975, des lois du 2 janvier 2002, et de celle du 11 février 2005, définissant l'intégration sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap. La diversité et la complémentarité de ses services, le partenariat fort qu'il a créé au fil des ans avec les entreprises du Briançonnais, les ESRP, les réseaux d'accueil, les MDPH, le Département des Hautes-Alpes, la Région PACA et l'Etat, font de cet établissement un véritable lieu de ressources. Cet établissement est organisé en 2 services : - Le service de la Préorientation qui accueille des[...]

photo Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Emploi

Noth, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Date d'embauche: Immédiatement Être Masseur-Kinésithérapeute à Partage et Vie, c'est :- Elaborer et formaliser le diagnostic kinésithérapeute ;- Etablir les objectifs de soins ;- Rééduquer individuellement ou collectivement les résidents accueillis ;- Informer et éduquer la personne et son entourage ;- Concevoir et rédiger le dossier résident ;- Transmettre les informations écrites et orales pour la traçabilité et le suivi ;- Participer à des réunions et groupes de travail ;- Réaliser des formations destinées aux étudiants ou stagiaires ;-Participer à la vie institutionnelle. Nos points forts :- Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ;- Un établissement participant à une démarche Montessori ;- Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projetsau sein d'une équipe dynamique ;- Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ;- Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAIS PAS QUE !- Matériel d'aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs,[...]

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Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Situé au sein du centre commercial Neyrpic à Saint-Martin-d'Hères, le tiers-lieu jeunesse Neyrpic est un projet rassemblant une dizaine d'associations à vocation culturelle, éducative, en lien avec l'enseignement supérieur ou avec la question de l'insertion professionnelle. Il est composé de 3 grandes typologies d'espaces : -un espace d'accueil avec cuisine associé à une salle de réunion et un espace de coworking -un espace composé de deux studios radios pour diffusion d'émissions radio et réalisation d'ateliers d'éducation aux médias et à l'information -un espace d'activité pour les sessions culturelles de type danse/théâtre/chant Pour compléter l'équipe dédiée à l'animation du tiers-lieu, nous recherchons un.e alternant.e / apprenti.e. Animation du projet de tiers-lieu -Conception d'animations dans le cadre des objectifs définis du tiers-lieu. -Animation des projets et des programmes pédagogiques autour des cinq leviers. -Accueil et accompagnement des publics dans la découverte et l'appropriation progressive du projet, notamment l'animation de la vie associative, le partage de compétences et d'expériences. Activités administratives et communication -Promotion des[...]

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Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Enseignement - Formation

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

À propos de Wi school : Nous sommes une école bilingue internationale accueillant les enfants et adolescents de la petite section au CM2 . Centrée sur l'enfant en tant que personne, sa pédagogie bienveillante s'appuie notamment sur les résultats des systèmes « alternatifs » et les acquis des neurosciences. Nos élèves bénéficient de bourses solidaires, les élèves viennent de milieu sociaux différents, offrant une richesse rare d'ouverture d'esprit dans les écoles privées. Missions : Nous recrutons en CDI à 59% 1 enseignant(e) anglophone niveau natif(ve) - Vous serez en charge d'une classe de 16 élèves maximum de CP en binôme avec l'Enseignant(e) francophone. - Vous serez responsable de la préparation et du développement du plan de travail pour votre classe, en accord avec le projet pédagogique de l'école et le socle fondamental de l'Éducation Nationale ; - Vous serez en charge d'établir une relation de confiance et constructive avec les familles ; - Vous participerez à la réalisation de séquences pédagogiques sous la supervision de la directrice ; - Vous participerez à la définition, la préparation et la mise en œuvre des projets pluridisciplinaires avec l'ensemble de l'équipe[...]

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Professeur / Professeure d'instrument de musique

Emploi Administrations - Institutions

Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE UN PROFESSEUR DE FLUTE TRAVERSIÈRE H/F A temps non complet (4h00/semaine) Recrutement par voie statutaire, à défaut CDD d'un an Catégorie B (filière culturelle) Idéalement située entre Toulouse (30 mn) et Montauban (10 mn) où il fait bon vivre.Une agglomération qui pousse.Un territoire organisé et ambitieux. Vous aussi, rejoignez une équipe dynamique au SERVICE du PUBLIC ! Saisissez cette chance unique de mettre en avant vos compétences au service d'un territoire en pleine croissance et participer activement à son développement. Ça vous tente ? On compte sur vous ! Grand Sud Tarn-et-Garonne compte 5 écoles de musiques sur son territoire (3 écoles en régie directes : Grisolles, Villebrumier et Montech / 2 écoles associatives : MJC Verdun sur Garonne et Mas-Grenier) accueillant plus de 500 élèves et permettant ainsi une diffusion riche et variée de spectacles (concerts et auditions). VOS MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Culture et du Directeur des écoles de musique intercommunales, vous serez en charge notamment d'assurer l'enseignement de la flûte traversière auprès des élèves. VOS[...]

photo Professeur / Professeure de musique

Professeur / Professeure de musique

Emploi Administrations - Institutions

Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE UN PROFESSEUR DE VIOLONCELLE H/F A temps non complet (3h00/semaine) Recrutement par voie statutaire, à défaut CDD d'un an Catégorie B (filière culturelle) Idéalement située entre Toulouse (30 min) et Montauban (10 min) où il fait bon vivre.Une agglomération qui pousse.Un territoire organisé et ambitieux. Vous aussi, rejoignez une équipe dynamique au SERVICE du PUBLIC ! Saisissez cette chance unique de mettre en avant vos compétences au service d'un territoire en pleine croissance et participer activement à son développement. Ça vous tente ? On compte sur vous ! Grand Sud Tarn-et-Garonne compte 5 écoles de musiques sur son territoire (3 écoles en régie directes : Grisolles, Villebrumier et Montech / 2 écoles associatives : MJC Verdun sur Garonne et Mas-Grenier) accueillant plus de 500 élèves et permettant ainsi une diffusion riche et variée de spectacles (concerts et auditions). VOS MISSIONS Aux côtés du Directeur des écoles de musique intercommunales, vous serez en charge d'assurer l'enseignement du violoncelle et la direction d'un petit ensemble de cordes, au sein des écoles de musique[...]

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Agent / Agente de maintenance en climatisation

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Merci de lire l'annonce entièrement avant de postuler ! Votre opportunité de carrière dans le génie thermique vous attend ! Complément RH, expert en recrutement dans le secteur énergétique, recherche pour une entreprise nationale spécialisée en exploitation thermique , un Technicien de maintenance chauffage (H/F) pour un poste en CDI basé à Belfort . Cette entreprise intervient principalement auprès de clients du secteur tertiaire, industriel et des collectivités . Dans le cadre d'un accroissement d'activité , notre client cherche un candidat compétent pour travailler sur des chaudières de moyennes et grosses puissances. Vos missions principales :***Dépannage, maintenance et mise en service d'installations thermiques. * Intervention sur des sites tertiaires, industriels et de logement collectif. * Gestion des astreintes en rotation avec l'équipe. * Assurance de la qualité et de la sécurité dans toutes les interventions. Rémunération : 25 000 à 35 000 euros bruts annuels + véhicule de service + mutuelle + participation. Processus de recrutement : un entretien avec le Responsable d'exploitation, prise de décision rapide. L'avis du recruteur : entreprise[...]

photo Assistant / Assistante en organisation

Assistant / Assistante en organisation

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Entreprise : MOOVEUS est un organisme de formation spécialisé dans la montée en compétences des actifs, salariés et demandeurs d'emploi. Opérateur de France Travail, de l'OFFII et des régions, MOOVEUS recherche son assistant/e qualité -Qualiopi. Missions principales - Piloter la démarche qualité en lien avec le référentiel national Qualiopi - Assurer la conformité des actions de formation aux critères Qualiopi - Mettre à jour la documentation qualité (processus, procédures, indicateurs, livrables) - Préparer, organiser et participer aux audits de certification et de surveillance Qualiopi - Assurer la veille réglementaire sur l'évolution du référentiel et des obligations qualité - Former et sensibiliser les équipes internes à la démarche qualité et aux exigences Qualiopi - Coordonner la collecte des preuves nécessaires au respect des indicateurs Qualiopi - Analyser les non-conformités et mettre en place les actions correctives et préventives - Assurer le suivi des réclamations clients et la satisfaction des parties prenantes - Conseiller la direction sur les améliorations à apporter aux process qualité - Animer des réunions qualité - Réaliser des audits internes ou d'auto-évaluations -[...]

photo Chauffeur routier / Chauffeuse routière

Chauffeur routier / Chauffeuse routière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Argentan, 61, Orne, Normandie

Nous recherchons pour un de nos clients un CHAUFFEUR SPL NATIONAL DISTRIBUTION FRIGORIFIQUE DE JOUR OU NUIT H/F dans le cadre d'une mission d'intérim longue durée. Vous serez amené(e) à : Effectuer la livraison des marchandises frigorifiques au départ d'Argentan (70% plateforme, 30% hayon) Charger et décharger Contrôler la température du frigo, respecter la chaîne du froid Garantir le respect des procédures internes (gestion administrative) tout en respectant les consignes de sécurité et la RSE Préparer et vérifier le camion avant le départ Vérifier la conformité des documents de bord et de transport Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison Secteur géographique : National Conditions : - Prise de poste mi- juin - Horaire : du dimanche au vendredi ou du lundi au samedi - Découchés : Découchés à la semaine - Port d'équipement de protection exigé Rémunération et avantages : Taux horaire : 12.43€/heure brut Frais et primes en fonction de la convention collective du transport Vous possédez : - Une expérience en SPL et en frigo - Une habilité pour la mise à quai - Autonome dans votre travail, vous avez le sens des responsabilités et le goût[...]

photo Joueur(euse) professionnel(le) de basket-ball

Joueur(euse) professionnel(le) de basket-ball

Emploi

Pamandzi, 97, Mayotte, -1

Sous la responsabilité de l'association NARENDRE et en lien étroit avec le staff technique du club EBK, le joueur recruté aura pour mission de : - Renforcer l'équipe en occupant le poste de pivot (poste 5) pour la saison 2025-2026 - Participer pleinement au projet sportif du club (championnat Pré-Nationale, Coupe, Playoffs) - Contribuer aux actions d'intérêt général menées par l'association via le sport - Représenter les valeurs du club et de l'association sur et en dehors du terrain MISSIONS PRINCIPALES - Prendre part activement aux séances d'entraînement (3 à 5 par semaine) - Disputer l'ensemble des rencontres officielles du calendrier - Apporter une présence dominante dans la raquette (défensive et offensive) - Participer à des actions ponctuelles avec les jeunes de l'association (animation, ateliers, mentorat) PROFIL RECHERCHÉ - Joueur confirmé au poste 5 (pivot) - Taille minimale exigée : 2,06 m - Expérience dans un championnat national reconnu - Style de jeu souhaité : - Fort athlétique, intensité physique - Présence défensive au rebond et au contre - Capable de s'écarter du cercle et de shooter à 4-5 mètres - Bonne compréhension du jeu, esprit collectif -[...]

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Auditeur social / Auditrice sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Germé, 32, Gers, Occitanie

OFFRE D'EMPLOI - ASSISTANT(E) DE SERVICE SOCIAL(E) (H/F) MAS HÉLIOS - 64300 MASCACQ Temps plein - CDI - CCN 1965 Prise de poste souhaitée : dès que possible Présentation de l'établissement La MAS Hélios, structure médico-sociale située à Maslacq, accueille des adultes en situation de handicap dans un environnement bienveillant, sécurisé et pluridisciplinaire. Nos équipes œuvrent chaque jour à maintenir l'autonomie, le bien-être et l'inclusion de nos usagers. Dans le cadre de son développement, la MAS Hélios recrute un(e) assistant(e) de service social pour renforcer son accompagnement global et individualisé. Vos missions Accompagner les usagers et leurs familles dans leurs démarches administratives, sociales et médico-sociales Évaluer les situations sociales, repérer les vulnérabilités et mettre en œuvre des actions adaptées Élaborer les projets individualisés d'accompagnement avec l'équipe pluridisciplinaire Assurer la médiation entre les usagers, les familles et les partenaires extérieurs Collaborer avec les services de justice, d'éducation nationale, les organismes de santé, d'insertion et de protection sociale Participer aux réunions de synthèse et de projet,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction Générale des Services "Mission contrôle de gestion et contractualisations" et, sous l'autorité de la Directrice de mission, vous aurez pour principales fonctions d'accompagner les projets portés par l'Agglomération et la Ville de Chaumont dans le cadre des dispositifs de développement des territoires et d'apporter aux services opérationnels une ingénierie à la mise en œuvre des projets. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Pilotage et suivi des dispositifs contractuels : - proposer les modalités de mise en œuvre des projets locaux et des programmes d'actions, - alerter la collectivité sur les opportunités et les risques (techniques, financiers, juridiques,...) liés à une stratégie ou a un projet, - être le référent du Pacte Territorial de Relance de la Transition Ecologique (PTRTE) : suivi du pacte et des actions, participation et animation des réunions de pilotage et du suivi du PTRTE, assurer une expertise technique et/ou prospective sur les dossiers et projets de l'EPCI, des communes membres et des autres partenaires territoriaux publics comme privés, - assurer une fonction de veille active des dispositifs proposés par l'Etat[...]

photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Solvé, Cabinet de conseil en recrutement, recherche pour son client, enseigne nationale de restauration healthy, son : Second de cuisine h/f CDI basé à Orléans (45) Vous intégrez un groupe indépendant de 400 personnes possédant plusieurs établissements franchisés et vous participez à l'ouverture d'un bel établissement (objectif de 2,6M€ ; 2 à 300 cvt/jour). Rattaché au Chef de cuisine, vous encadrez, formez et faites évoluer une équipe d'une dizaine de personnes. Vous assistez le Chef de Cuisine pour la réalisation des contrôles lors des réceptions des marchandises, vous veillez à la rotation des stocks pour limiter les pertes et vous participez aux commandes. Vous dispatchez les tâches, vérifiez la conformité des fiches techniques et les mises en place. Vous coordonnez les préparations lors des services (chaud, froid, pâtisserie), vérifiez le dressage et l'envoi des préparations dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité. Vous garantissez la propreté des postes et du matériel. Vous contribuez à créer une ambiance conviviale dans votre équipe, correspondante à la culture de l'enseigne. Rythme continu 2 jours de repos / semaine Leader de[...]

photo Directeur / Directrice du personnel

Directeur / Directrice du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Le poste : Qui sommes-nous : Numéro 4 en France et en Europe sur le marché du travail temporaire, notre entreprise 100 % indépendante intervient sur 9 secteurs d'activité au sein de nos différentes filiales spécialisées (intérim, CDD, CDI, conseil RH, insertion, facilities, formation et portage) en France et à l'étranger avec plus de 1200 agences. Contexte du recrutement : Dans le cadre de son développement, l'agence de MANOSQUE BTP recherche son nouveau Responsable d'agence (H/F). Son objectif : renforcer sa présence sur les grands comptes nationaux et développer ses clients en local. Ce que sera votre métier : De la stratégie et de la mise en œuvre du développement commercial (définition des cibles, analyse des risques, présentation des offres, reporting). Du recrutement et de la gestion de vos collaborateurs intérimaires via nos outils. La gestion financière de votre agence (RSE, suivi législatif, suivi qualité budget prévisionnel, mise en place d'outils de pilotage, etc.). Le management de votre équipe. Profil recherché : Pourquoi vous seriez bien chez nous : Vous disposez d'une base de données composée des conditions commerciales et des interlocuteurs clés pour[...]

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Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Comité Départemental Olympique et Sportif de la Haute-Loire (CDOS 43) recrute son/sa futur-e Chargé-e de développement en remplacement d'un départ. Lieu : Le Puy-en-Velay (43) Type de contrat : CDI - Temps plein (35h) Prise de poste souhaitée : dès que possible Candidatures à adresser avant le 25 juillet 2025 Vos missions principales : - Sous l'autorité du Président et en lien avec le Bureau Exécutif et l'équipe salariée, vous assurez la coordination, l'accompagnement et le développement des projets portés par le CDOS 43 et/ou son réseau. - Vous contribuez à structurer les actions, mobiliser les partenaires et rechercher des financements. Vos missions opérationnelles : *Coordination des activités - Animation et coordination de la vie associative du CDOS (réunions, AG, tableaux de bord) - Préparation des réunions statutaires (Bureau, Comité d'administration) avec les autres salarié-es - Pilotage et coordination des grands temps forts événementiels - Suivi administratif et financier des projets - Recherche de financements : veille, rédaction de demandes, suivi des dossiers - Représentation du CDOS auprès des partenaires institutionnels (Département, ANS.) - Développement[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en Intelligence Artificielle (IA)

Ingénieur / Ingénieure en Intelligence Artificielle (IA)

Emploi Economie - Finances

Tomblaine, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'Agence de Nancy fait partie de la Direction Territoriale Est du Cerema, basée à Metz. Elle est organisée en groupes techniques assurant des missions de recherche, de méthodologie, de certification, de normalisation, d'expertise, d'études, d'essais et de contrôles. Les groupes du domaine Infrastructure sont composés de spécialistes qui accompagnent les grands donneurs d'ordre et aménageurs locaux (Conseils départementaux, Métropoles, DIR) sur des thématiques allant de la construction à la gestion du patrimoine routier, en intégrant les grands principes de la transition écologique. En liaison étroite avec le groupe Infrastructure de Strasbourg, l'Agence de Nancy est également la porte d'entrée vers un réseau d'experts répartis dans les différentes implantations du Cerema. Le poste est étroitement lié aux enjeux de l'adaptation au changement climatique des infrastructures de transports (réseaux routiers, pistes cyclables.). Finalités / Missions du poste Dans le cadre de ce poste, le/la chargé-e d'études aura pour missions : - Valoriser les données disponibles au Cerema afin de détecter les dégradations d'origine géotechnique, et développer un outil simple facilitant[...]

photo Technicien(ne) administratif(ve) et social(e)

Technicien(ne) administratif(ve) et social(e)

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis 80 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale. L'Assurance Maladie protège durablement la santé de chacun, garantit ainsi un accès universel aux droits et permet l'accès aux soins. La CPAM de la Nièvre est engagée dans le travail en réseau de l'Assurance Maladie et gère un plateau National de traitement des Capitaux décès ainsi qu'un plateau régional de traitement des feuilles de soins papiers. Pour ces missions et afin de répondre à un accroissement d'activités, la CPAM de la Nièvre recherche en contrat à durée déterminée de 3 mois 2 technicien prestations (H/F) niveau 3 de la grille de classification de la Convention Collective (coefficient 252 - 1917 euros bruts mensuels sur 14 mois). Le candidat (H/F) retenu intégrera le service Feuille de Soins Papier, sur le site de Nevers - Baratte. Ce poste est à pourvoir au 2 septembre 2025. 2/ Missions : Rattaché au département production, vous assurerez les tâches suivantes : - traiter l'ensemble des Feuilles de Soins Papier transmises par voie numérique en atteignant les normes de productivité attendues ; - vérifier la présence des pièces justificatives numérisées requises[...]

photo Gestionnaire de l'administration du personnel

Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

VVous recherchez une mission qui a du sens ? Alors ce qui va suivre va vous intéresser ! L'Assurance Maladie est au cœur de notre système de santé. Notre mission ? Gérer les risques liés à la maladie, la maternité, le décès, et les risques professionnels, en lien avec les assurés, les professionnels de santé, et les employeurs. En rejoignant la Caisse Primaire d'Assurance Maladie des Hauts-de-Seine, vous agissez directement au niveau local, pour protéger la santé de près de 1,7 millions d'assurés. Chaque jour, plus de 1 400 collaborateurs s'engagent auprès de nos assurés du département pour faciliter l'accès aux droits et aux soins, prendre en charge leurs dépenses de santé, et les accompagner dans la préservation de leur santé. En intégrant nos équipes, vous vous engagez au service de la solidarité nationale et de la santé de tous. Alors, si vous partagez vous aussi ces valeurs, rejoignez-nous ! Nous recherchons notre futur(e) Gestionnaire administration du personnel (H/F) pour intégrer le service Administration du Personnel. Poste En tant que Technicien gestionnaire RH, vous serez en charge de la gestion administrative ainsi que du suivi des opérations[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Sauvegarde de Haute-Saône recrute pour le DIME : Un éducateur spécialisé (H/F) - Pôle d'Appui à la Scolarité - 1 ETP (39H) - CDI - Pourvoir à partir du 04/09/2025 - Basée sur Vesoul (bureau situé au sein d'un établissement scolaire) L'établissement : Le Pôle Médico-Social est rattaché à son association gestionnaire l'AHSSEA, il est composé du CAMPS, PCO, DIME, UEMA, DAPEH, SAVS, SAM, SESSAD Moteur et Auditif. Vous serez chargé des missions suivantes : 1. Observation et accompagnement des élèves - Evaluer et identifier les besoins spécifiques des élèves en difficulté au travers d'observation dans l'école ; - Co-Construire avec les enseignants et les professionnels de l'éducation (AESH, ATSEM, Enseignants référents, Professionnels des RASED.) des stratégies d'accompagnement individualisées ; - Mettre en place des aménagements pouvant favoriser les apprentissages et la socialisation ; - Accompagner l'élève en contribuant à la régulation de la manifestation de ses difficultés ; - Réaliser des actions ponctuelles de premier niveau auprès de l'élève pour contribuer à la régulation de la manifestation des difficultés à expression comportementales et/ou d'apprentissage ; -[...]

photo Directeur / Directrice de structure sportive

Directeur / Directrice de structure sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Sous l'autorité du Président de l'UFOLEP81, le ou la délégué.e départemental.e aura pour mission : Le développement, la promotion et l'animation des actions relevant de la politique territoriale du comité départemental UFOLEP du Tarn (Secteur sportif affinitaire de la Ligue de l'enseignement du Tarn). Missions et activités : Mission 1 : Mise en œuvre de la politique sportive du comité - Action 1 : avancement et suivi des axes prioritaires définis par le plan départemental de développement : Communication, Formation PSC, Vie Fédérative. - Action 2 : accompagnement du réseau de bénévoles et d'associations affiliées, notamment le suivi des demandes d'affiliations et de licences avec le service vie associative de la Ligue de l'Enseignement FOL 81. - Action 3 : participation et gestion des réunions des commissions sportives et suivi en lien avec les élus référents. - Action 4 : développement des activités et des projets sportifs auprès des partenaires institutionnels. - Action 5 : conduite et déclinaison des actions initiées par le projet fédéral. - Action 6 : participation aux actions menées conjointement avec les différentes composantes de la Ligue de l'Enseignement. - Action[...]